Merkbelofte
Wij, Semetissians, stellen de status-quo in vraag. We onderzoeken oplossingen en innovaties die leiden tot betere bedrijfsresultaten. Dit doen we door een pragmatische en datagedreven aanpak.
Missie
Wij, Semetissians, helpen bedrijven en hun mensen groeien door digitale marketingactiviteiten te stimuleren die hen effectief verbinden met hun doelgroepen via gestroomlijnde processen en een pragmatische, bedrijfsgerichte aanpak.
Visie
Ons doel is om mensen en bedrijven te helpen hun volledige potentieel te ontwikkelen op belangrijke digitale gebieden, zodat ze naadloos kunnen aansluiten bij hun doelgroep en kunnen groeien.
Merkwaarden
Onze kenmerkende waarden zijn de overtuigingen waar wij als bedrijf voor staan. Ze dienen als het kompas dat richting geeft aan ons merkverhaal, onze acties, ons gedrag en ons besluitvormingsproces. Onze waarden zijn afgestemd op de overkoepelende missie en visie van ons merk. Onze pijlers zijn de leidende principes voor ons merk.
Groei: Bij Semetis creëren we een cultuur en omgeving van groeien, falen en erbij horen om iedereen de kans te geven zich te ontwikkelen en tegelijkertijd hun volledige potentieel te bereiken, zowel persoonlijk als als een team.
We streven naar een veilige omgeving waarin falen niet wordt afgekeurd, maar een manier is om te groeien. Faal snel, maar leer sneller en nog belangrijker, leer van elkaar. We streven ernaar een omgeving te creëren waarin alle initiatieven of ideeën kunnen worden geuit en in het slechtste geval worden overwogen en in het beste geval worden uitgevoerd.
Verkenning: Bij Semetis onderzoeken we voortdurend nieuwe oplossingen om bedrijfsgroei naar onze klanten te brengen en innovatie op een passende en duurzame manier te stimuleren.
We kijken met een open geest naar de buitenwereld. We oordelen niet, we willen leren en begrijpen. Hoe evolueert de concurrentie? Wat doen zij dat wij niet doen? Wat kunnen we van hen leren? Het gaat er ook om te begrijpen hoe onze klanten evolueren in termen van behoeften en wensen. Zorgen we ervoor dat we in die behoeften kunnen en blijven voorzien? Last but not least willen we ook leren van bedrijven in andere branches. Onze maandelijkse lunch- en leersessies zijn daar een goed voorbeeld van. We willen onszelf inspireren om elke dag beter te worden.
Energie: Bij Semetis gebruiken we onze drive, nieuwsgierigheid en toewijding om onze collega's en onze klanten energie te geven, te betrekken en te inspireren. We stellen vraagtekens bij de status quo.
Dit betekent in de eerste plaats dat we altijd een open geest hebben. Maakt niet uit wat. We houden ervan als mensen met nieuwe ideeën komen. Wij zijn dol op initiatieven. Zij zijn de reden waarom wij, Semetis, aan de top van onze branche zitten.
Betrokkenheid: Bij Semetis gaan we uitdagingen aan, voelen we ons verantwoordelijk en nemen we verantwoordelijkheid voor projecten, maar ook voor dagelijkse verbeteringen die het bedrijf een betere plek maken.
